OK som arbejdsplads

OK er en fleksibel og udfordrende arbejdsplads. Vil du have ansvar og kompetence, så får du det - også selvom vi er en lille organisation.

Som medarbejder hos OK

Hos OK praktiserer vi en god, etisk personalepolitik, der giver plads til den enkelte - og samtidig vægter vi et godt socialt miljø. Det afspejles i kulturen mellem de ansatte, hvor der er en rar tone og atmosfære.

OK lægger vægt på medarbejdernes personlige og faglige udvikling. Derfor sender vi bl.a. medarbejdere på interne og eksterne kurser og udfordrer dem i hverdagen med alsidige opgaver. Det skal sikre attraktive kvalifikationer i fremtiden for såvel OK som medarbejderne.

Medarbejderprofil

OK betragter sine medarbejdere som afgørende for et godt samlet resultat. Derfor vægter vi hver enkelt medarbejders indsats højt.

Medarbejdere i OK ved pc

Gode samarbejdsevner, engagement og ansvarsbevidsthed er nøgleordene. Du skal kunne lide at tage udfordringer op og være villig til at blive en del af vores energiske team, som skaber den gode dynamik i virksomheden.

Job hos OK

Det er en god ting, hvis du kan forene dig med vores værdier. Det er nemlig vigtigt, at du er stolt af virksomheden. Både så du naturligt kan gøre et positivt og serviceminded indtryk på vores kunder, og befinde dig godt hver dag.

Se ledige jobs i OK

OK støtter sporten

OK's værdier

Holdånd

Handlekraft

Ansvarlighed

Mod

Tillid

Vidste du, at OK's medarbejdere blandt andet

  • uddeler mere end 1,5 tons bolcher om året?
  • spiser ca. 50 kg gulerødder om ugen i Viby?
  • drikker mere end 12.500 kopper kaffe om året i Køge?
  • laver mere end 250.000 telefonopkald om året?
  • kører ca. 5.000.000 km om året i vores tankbiler?
  • planlægger udkørsel for ca. 5.500 ordrer om ugen?
top
Vi bruger cookies (også fra 3. part) til at huske dine indstillinger, trafikmåling og til at vise målrettede annoncer. Du accepterer det ved at klikke videre på siden. Læs mere om vores brug af cookies og hvordan du sletter dem